جامعهای موفق است که گرداننده آن نخبگان باشند
ادمین ۵
رئیس گروه استعدادهای درخشان دانشگاه شهید چمران اهواز با تأکید بر برگزاری منظم نشستهای نخبگان و ایجاد پیوند میان دانشگاه و صنعت گفت: جامعهای موفق است که توسط نخبگانش هدایت شود. او با اشاره به دغدغههای نخبگان خوزستانی همچون اشتغال، سربازی و حمایتهای مالی، خواستار همراهی جدی دستگاههای اجرایی و شرکتهای بزرگ استان شد.
الهام حویزی، رئیس گروه استعدادهای درخشان دانشگاه شهید چمران اهواز با اشاره به ۱۰ مهر، روز ملی نخبگان اظهار کرد: جامعهای موفق است که توسط نخبگانش اداره شود و در این مسیر باید جلسات مستمر و کارگروهی میان دانشگاه و صنعت برقرار شود.
وی با بیان اینکه یکی از مسائل مهم کشور و بهویژه خوزستان، فرار مغزها و نارضایتی نخبگان است، افزود: حمایت از نخبگان، اشتغال و موضوع سربازی از مهمترین چالشهای این قشر به شمار میرود. به گفته او، رایزنیهای دانشگاه با دستگاههای ذیربط و همچنین پشتیبانیهای معنوی میتواند بخشی از مشکلات را کاهش دهد.
حمایت مالی و صنعتی از نخبگان خوزستان
حویزی با تأکید بر محدودیتهای مالی دانشگاهها گفت: «شرکتهای بزرگ فعال در استان خوزستان میتوانند با ارائه هدایای مالی و معنوی به نخبگان، سهم مهمی در پیشرفت علمی و اقتصادی استان داشته باشند.»
دغدغه اشتغال نخبگان
وی با اشاره به اهمیت اشتغال نخبگان تصریح کرد: «دغدغه اصلی دانشجویان نخبه، ورود به بازار کار است. بسیاری از شرکتها لیست دانشجویان نخبه را از دانشگاه درخواست کردهاند، اما متأسفانه قراردادهای پایدار و الزامآور میان دانشگاه و صنایع بزرگ استان وجود ندارد.»
مسئله سربازی نخبگان
رئیس گروه استعدادهای درخشان دانشگاه شهید چمران اهواز همچنین به بحث سربازی آقایان نخبه اشاره کرد و گفت: «امکان گذراندن سربازی به صورت امریه وجود دارد اما به دلیل نبود تفاهمنامه رسمی با شرکتها، دانشگاه در این زمینه با محدودیت روبهرو است.»
ضرورت استفاده از دانش نخبگان در توسعه استان
حویزی در ادامه افزود: «نخبگان دانشگاهی معمولاً دیدگاههای تخصصی ارزشمندی دارند که میتواند برای حل مشکلات استان خوزستان مورد استفاده قرار گیرد. ارگانها باید پس از برگزاری جلسات با نخبگان، گزارشی از میزان بهکارگیری این ایدهها ارائه دهند.»
وی با تأکید بر اهمیت بهرهگیری از نخبگان در توسعه اقتصادی استان گفت: «علت بسیاری از معضلات اقتصادی کشور این است که در زمان مناسب از سیاست درست استفاده نمیشود. حتی اگر افراد در جایگاه مدیریتی شایستگی کامل نداشته باشند، میتوانند از نظرات نخبگان در حوزههای تخصصی بهره ببرند.»
